：

在这个数字化时代，技术人才成为了企业争夺的重要资源。在某些情况下，这样的竞争可能也会带来一些困扰。

一家名为松鼠AI的公司在其员工合同中提出了新的条款，引起了员工们的广泛关注。据称，公司要求员工主动降低自己的薪酬水平，并且如果不同意，将要求他们离开公司。

这一消息引发了员工们的一片哗然，有人认为这是不公平的竞争行为，也有人对此表示担忧，担心这可能会让员工失去对工作的热情和动力。

对于这种行为，我们不能一概而论，因为每个人的情况都是不同的。但是我们可以看到，无论是在哪个行业，任何一种形式的工作都存在一定的压力和挑战。我们需要从多方面考虑这个问题，以确保每个人都能够在公平和公正的环境中工作。

我们也需要注意到，公司在制定政策时，应该考虑到所有员工的感受和需求。如果公司能够提供更好的福利和待遇，那么员工更有可能愿意留在公司工作。

我们应该尊重每一个员工的权利和选择，同时也应该关注公司的社会责任和道德规范。只有这样，才能构建一个更加健康、和谐的企业环境。